Mối quan hệ giữa trách nhiệm xã hội và hiệu quả cạnh tranh bền vững: Vai trò trung gian của văn hóa - đạo đức doanh nghiệp tại các SMEs ở Việt Nam
Các tác giả
-
Võ Hiếu Trung
Công ty TNHH Hóa chất Nano, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Namhttps://orcid.org/0009-0008-7799-760X
- Vân Thị Hồng Loan loan.vth@ou.edu.vn
Trường Đại học Mở Thành phố Hồ Chí Minh, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Namhttps://orcid.org/0000-0003-0118-3884DOI:
10.46223/HCMCOUJS.econ.vi.21.6.5034.2026Từ khóa:
cạnh tranh bền vững; doanh nghiệp vừa và nhỏ; đạo đức doanh nghiệp; trách nhiệm xã hội; văn hóa doanh nghiệpPhân loại JEL:
M14; L25; L26; M10; O17Tóm tắt
Nghiên cứu nhằm xác định mối tương quan giữa trách nhiệm xã hội doanh nghiệp (Corporate Social Responsibility - CSR) và hiệu quả cạnh tranh bền vững (Sustainable Competitive Performance - SCP) với vai trò trung gian của văn hóa - đạo đức doanh nghiệp (Corporate Ethical and Cultural values - ECL). Nghiên cứu được khảo sát tại 250 doanh nghiệp vừa và nhỏ (SMEs) ở Việt Nam bằng phương pháp định lượng, với 400 bảng khảo sát phát ra và 272 bảng hợp lệ được phân tích. Dữ liệu được xử lý bằng SPSS 26 và SmartPLS-SEM để kiểm định mô hình. Nghiên cứu chỉ ra rằng, các thành phần CSR (môi trường, pháp lý, đạo đức, khách hàng, nhân viên, nhà cung cấp) đều có tác động tích cực đến SCP. Hơn nữa, CSR cũng tác động tích cực đến ECL, đồng thời ECL đóng vai trò trung gian trong mối quan hệ giữa CSR và SCP. Các hàm ý quản trị được đề xuất nhằm giúp SMEs tích hợp CSR vào văn hóa – đạo đức tổ chức, hướng tới hiệu quả cạnh tranh bền vững. Nghiên cứu đóng góp bằng việc mở rộng mô hình lý thuyết CSR-SCP thông qua biến trung gian ECL và cung cấp những bằng chứng thực nghiệm mới trong bối cảnh SMEs Việt Nam.
Tải xuống
Dữ liệu tải xuống chưa có sẵn.Tài liệu tham khảo
Aguinis, H., & Glavas, A. (2012). What we know and don’t know about corporate social responsibility: A review and research agenda. Journal of Management, 38(4), 932-968. https://doi.org/10.1177/0149206311436079
Alkhoraif, A., Rashid, H., & McLaughlin, P. (2019). Lean implementation in small and medium enterprises: Literature review. Operations Research Perspectives, 6, Article 100089. https://doi.org/10.1016/j.orp.2019.100089.
Bộ Chính trị (2025). Toàn văn: Nghị quyết số 68-NQ/TW về phát triển kinh tế tư nhân [Resolution No. 68-NQ/TW on private economic development]. Báo Chính phủ. https://xaydungchinhsach.chinhphu.vn/toan-van-nghi-quyet-so-68-nq-tw-ve-phat-trien-kinh-te-tu-nhan-119250505101309949.htm
Bộ Kế hoạch và Đầu tư. (2023). Sách trắng doanh nghiệp Việt Nam 2023 [Vietnam enterprise white book 2023]. Nhà xuất bản Thống kê.
Bolton, J. E. (1971). Report of the committee of inquiry on small firms. HMSO.
Carroll, A. B. (1979). A three-dimensional conceptual model of corporate performance. Academy of Management Review, 4(4), 497-505. https://doi.org/10.2307/257850
Carroll, A. B. (1991). The pyramid of corporate social responsibility: Toward the moral management of organizational stakeholders. Business Horizons, 34(4), 39-48. https://doi.org/10.1016/0007-6813(91)90005-G
Carroll, A. B. (1999). Corporate social responsibility: Evolution of a definitional construct. Business & Society, 38(3), 268-295. https://doi.org/10.1177/000765039903800303
Chapple, W., & Moon, J. (2005). Corporate Social Responsibility (CSR) in Asia: A seven-country study of SCR web site reporting. Business & Society, 44(4), 415-441. https://doi.org/10.1177/0007650305281658
Chính phủ nước Cộng hòa Xã hội chủ nghĩa Việt Nam. (2021). Nghị định số 80/2021/NĐ-CP: Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa [Decree 80/2021/ND-CP guiding the Law on Support for Small- and Medium-Sized Enterprises]. Cổng Thông tin điện tử Chính phủ. https://chinhphu.vn/default.aspx?pageid=27160&docid=203941
Dangelico, R. M., Pujari, D., & Pontrandolfo, P. (2017). Green product innovation in manufacturing firms: A sustainability-oriented dynamic capability perspective. Business Strategy and the Environment, 26(4), 490-506.
Degong, M., Ullah, F., Khattak, M. S., & Anwar, M. (2018). Do International Capabilities and Resources Configure a Firm’s Sustainable Competitive Performance? Research within Pakistani SMEs. Sustainability, 10(12), Article 4298.
Freeman, R. E. (1984). Strategic management: A stakeholder approach. Pitman. https://www.scirp.org/reference/referencespapers?referenceid=1209107
Hair, J. F., Black, W. C., Babin, B. J., & Anderson, R. E. (2009). Multivariate data analysis (7th ed.). Pearson.
Hair, J. F., Hult, G. T. M., Ringle, C. M., & Sarstedt, M. (2016). A primer on partial least squares structural equation modeling (PLS-SEM) (2nd ed.). SAGE Publications.
Hair, J. F., Hult, G. T. M., Ringle, C., & Sarstedt, M. (2014). Partial least squares structural equation modeling (PLS-SEM): An emerging tool in business research. European Business Review, 26(2), 106-121. https://doi.org/10.1108/EBR-10-2013-0128
Han, H., Yu, J., & Kim, W. (2019). Environmental corporate social responsibility and the strategy to boost the airline’s image and customer loyalty intentions. Journal of Travel & Tourism Marketing, 36(3), 371-383. https://doi.org/10.1080/10548408.2018.1557580
Hanaysha, J. R., Abusharbeh, M. T. Dwikat, S. Y., Shubita, M., Sharif, M. N., & Alshdaifat, S. M. (2025). Impact of corporate social responsibility, technological capability, and green entrepreneurial orientation on green innovation and sustainable performance. World Development Sustainability, (5), Article 100233. https://doi.org10.1016/j.wds.2025.100233
Henseler, J., Ringle, C. M., & Sarstedt, M. (2015). A new criterion for assessing discriminant validity in variance - based structural equation modeling. Journal of the Academy of Marketing Science, 43(1), 115-135. https://doi.org/10.1007/s11747-014-0403-8
Ho, T. H., Dang, C. V., Pham, T. T. B., & Wangwongwatana, S. (2023). Assessment of health and economic benefits of reducing fine particulate matter (PM2.5) concentration in Ho Chi Minh City, Vietnam. ResearchGate. https://www.researchgate.net/publication/367153510_Assessment_of_health_and_economic_benefits_of_reducing_fine_particulate_matter_PM25_concentration_in_Ho_Chi_Minh_City_Vietnam
Hu, L., & Bentler, P. M. (1999). Cutoff criteria for fit indexes in covariance structure analysis: Conventional criteria versus new alternatives. Structural Equation Modeling: A Multidisciplinary Journal, 6(1), 1-55. https://doi.org/10.1080/10705519909540118
Jenkins, H. (2009). A ‘business opportunity’ model of corporate social responsibility for small - and medium - sized enterprises. Business Ethics: A European Review, 18(1), 21-36. https://doi.org/10.1111/j.1467-8608.2009.01546.x
Jia, F., Zuluaga-Cardona, L., Bailey, A., & Rueda, X. (2018). Sustainable supply chain management in developing countries: An analysis of literature. Journal of Cleaner Production, 189, 263-278. https://doi.org/10.1016/j.jclepro.2018.04.099
Jones, C. I. (1995). R & D-based models of economic growth. Journal of Political Economy, 103(4), 759-784. https://doi.org/10.1086/262002
Key, S. (1999), Organizational ethical culture: Real or imagined? Journal of Business Ethics, 20(3), 217-225. https://doi.org/10.1023/A:1006047421834
Le, T. T. (2022). Corporate social responsibility and SMEs’ performance: Mediating role of corporate image, corporate reputation and customer loyalty. International Journal of Emerging Markets, ahead-of-print. https://doi.org/10.1108/IJOEM-07-2021-1164
Madueño, J. H., Larrán Jorge, M., Martínez-Martínez, D., & Lechuga Sancho, M. P. (2016). Relationship between corporate social responsibility and competitive performance in Spanish SMEs: Empirical evidence from a stakeholders’ perspective. BRQ Business Research Quarterly, 19(1), 55-72. https://doi.org/10.1016/j.brq.2015.06.002
Martin, L., Rubio, A., & Ruiz de Maya, S. (2012). Competitiveness as a strategic outcome of corporate social responsibility. Wiley
Mata, F. J., Fuerst, W. L., & Barney, J. B. (1995). Information technology and sustained competitive advantage: A resource-based analysis. MIS Quarterly, 19(4), 487-505.
Matten, D., & Moon, J. (2020). Reflections on the 2018 Decade Award: The meaning and dynamics of corporate social responsibility. Academy of Management Review, 45(1), 7-28. https://doi.org/10.5465/amr.2019.0348.
Minh Hanh (2025). Việt Nam triển khai các cam kết khí hậu tại COP26 [Vietnam implements climate commitments at COP26]. Cục Biến đổi khí hậu. https://mae.gov.vn/viet-nam-trien-khai-cac-cam-ket-khi-hau-tai-cop26-19890.htm
Muttakin, M. B., & Khan, A. (2014). Determinants of corporate social disclosure: Empirical evidence from Bangladesh. Advances in Accounting, 30(1), 168-175.
Nguyen, B. D., Ha, S. T., & Pham, V. A. (2023). Nghiên cứu lợi thế cạnh tranh bền vững của doanh nghiệp bất động sản tại Bắc Trung Bộ [Research on sustainable competitive advantage of real estate enterprises in the North Central region]. Tạp chí Kinh tế và Phát triển, 310(2), 96-105. https://doi.org/10.33301/JED.VI.1132
Nguyen, D. T. (2011). Methods of scientific research in business. Labor and Social Publishing House.
Nunnally, J. C. (1978). Psychometric theory (2nd ed.). McGraw-Hill.
Nunnally, J. C., & Bernstein, I. H. (1994). The assessment of reliability. Psychometric Theory, 3, 248-292.
Omidvar, M., & Palazzo, M. (2023). The influence of corporate social responsibility aspects on business model innovation, competitive advantage, and company performance: A study on small- and medium-sized enterprises in Iran. Sustainability, 15(22), Article 15867. https://doi.org/10.3390/su152215867
Paine, L. S. (1994). Managing for organizational integrity. Harvard Business Review, 72(2), 106-117.
Phan, V. T., & Podruzsik, S. (2021). The competitive impact of CSR on SMEs: Empirical research in Vietnam. American-Eurasian Journal of Sustainable Agriculture, 15(1), 29-44. https://doi.org/10.22587/aejsa.2021.15.1.3
Porter, M. E. (1985). How information gives you competitive advantage. Harvard Business Review, 63(4), 149-160.
Porter, M. E., & Kramer, M. R. (2006). Strategy and society: The link between corporate social responsibility and competitive advantage. Harvard Business Review, 84(12), 78-92.
Pratt, A., Khalidi, R. R., & Flowers, R. (2024). Ô nhiễm không khí của Việt Nam [Vietnam’s heavy air pollution needs stronger action]. UNICEF Vietnam. https://www.unicef.org/vietnam/vi/nhung-cau-chuyen/o-nhiem-khong-khi-viet-nam
Quốc hội Việt Nam. (2020). Luật số 59/2020/QH14 của Quốc hội: Luật Doanh nghiệp [Law No. 59/2020/QH14 Enterprises in Vietnam]. https://vanban.chinhphu.vn/default.aspx?pageid=27160&docid=200447
Ratnawati, R., Haryanto, J. O., & Dhewanto, W. (2018). The role of SMEs’ innovation and learning orientation in mediating the effect of CSR programme on SMEs’ performance and competitive advantage. Global Business Review, 19(4), Article 097215091875784. https://doi.org/10.1177/0972150918757840
Richard, P. J., Devinney, T. M., Yip, G. S., & Johnson, G. (2009). Measuring organizational performance: Towards methodological best practice. Journal of Management, 35(3), 718-804.
Szabo, A. (2008). The corporate social responsibility: An opportunity for SMEs. Southern African Journal of Economic and Management Sciences, 11(2), 157-172.
Tabachnick, B. G., & Fidell, L. S. (2007). Using multivariate statistics (5th ed.). Allyn and Bacon.
Thuy Ha (2025). Sản xuất, buôn bán hàng giả trong lĩnh vực y tế là tội ác [Producing and trading counterfeit goods in the healthcare sector is a crime]. Báo Chính phủ. https://baochinhphu.vn/san-xuat-buon-ban-hang-gia-trong-linh-vuc-y-te-la-toi-ac-102250523172303914.htm
Tổng cục Thống kê. (2025). Thông cáo báo chí tình hình kinh tế - xã hội quý IV và năm 2024 [Press release social-economic situation in the fourth quarter and 2025]. Bộ Kế hoạch và Đầu tư.
Turyakira, P., Venter, E., & Smith, E. (2014). The impact of corporate social responsibility factors on the competitiveness of small and medium-sized enterprises. South African Journal of Economic and Management Sciences, 17(2), 157-172. https://doi.org/10.4102/sajems.v17i2.443.
United Nations Climate Change. (2021). The glasgow climate pact: Key outcomes from COP26. https://unfccc.int/process-and-meetings/the-paris-agreement/the-glasgow-climate-pact-key-outcomes-from-cop26
Van, L. T. H., Lang, L. D., Ngo, T. L. P., & Ferreira, J. (2024). The impact of internal social responsibility on service employees’ job satisfaction and organizational engagement. Service Business, 18(1), 101-131.
Vilanova, M., Lozano, J. M., & Arenas, D. (2009). Exploring the nature of the relationship between CSR and competitiveness. Journal of Business Ethics, 87(1), 57-69. https://doi.org/10.1007/s10551-008-9812-2.
Vinh, S. (1993). Việt Nam và Nhật Bản trong thế giới Đông Á [Vietnam and Japan in the East Asian world]. NXB Đại Học Sư Phạm
Waheed, A., & Zhang, Q. (2020). Effect of CSR and ethical practices on sustainable competitive performance: A case of emerging markets from stakeholder theory perspective. Journal of Business Ethics, 175(1), 1-19. https://doi.org/10.1007/s10551-020-04517-4
Wanze, L., Embong, Z., Mohd Saleh, N., & Abdullah, M. (2025). Corporate social responsibility and SME sustainability: A systematic literature review. Jurnal Pengurusan, 74(4), 10-11. https://doi.org/10.17576/pengurusan-2025-74-4
Werther, W. B., & Chandler, D. (2011). Strategic corporate social responsibility: Stakeholders in a global environment (2nd ed.). Sage Publications
Wood, D. J. (2010). Measuring corporate social performance: A review. International Journal of Management Reviews, 12(1), 50-84. https://doi.org/10.1111/j.1468-2370.2009.00277.x
World Business Council for Sustainable Development (WBCSD). (2025). Advancing the ‘S’ in ESG: How Vietnamese companies can link social performance with competitiveness. https://www.wbcsd.org/news/advancing-the-s-in-esg-how-vietnamese-companies-can-link-social-performance-with-competitiveness/
Wu, L.-Z., Kwan, H. K., Yim, F. H.-K., Chiu, R. K., & He, X. (2015). CEO ethical leadership and corporate social responsibility: A moderated mediation model. Journal of Business Ethics, 130(4), 819-831. https://doi.org/10.1007/s10551-014-2233-3
Tải xuống
Ngày nộp: 14-11-2025Ngày duyệt đăng: 31-12-2025Ngày xuất bản: 12-05-2026Thống kê truy cập
Trang tóm tắt: 180 PDF: 137Cách trích dẫn
Võ, H. T., & Vân, T. H. L. (2026). Mối quan hệ giữa trách nhiệm xã hội và hiệu quả cạnh tranh bền vững: Vai trò trung gian của văn hóa - đạo đức doanh nghiệp tại các SMEs ở Việt Nam . TẠP CHÍ KHOA HỌC ĐẠI HỌC MỞ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH - KINH TẾ VÀ QUẢN TRỊ KINH DOANH, 21(6), 7–24. https://doi.org/10.46223/HCMCOUJS.econ.vi.21.6.5034.2026Tải xuống trích dẫnGiấy phép
Bản quyền (c) 2026 Võ Hiếu Trung; Vân Thị Hồng Loan
Tác phẩm này được cấp phép theo Giấy phép quốc tế Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 .
- Vân Thị Hồng Loan loan.vth@ou.edu.vn